¿Ha dejado de ser necesaria la productividad?

¿Sigue siendo necesaria la productividad personal? La respuesta es sí y no. Depende. A mi alrededor, observo que el interés por ser más productivos (o efectivos, como nos gusta decir aquí), ha menguado bastante. Hay menos contenidos dedicados a esta temática, las apps de productividad están estancadas, y en general, no parece que este tema sea una prioridad.

Esta sensación me llevó a pensar seriamente sobre el tema. ¿Quizá ya no es tan necesario ser personas productivas? ¿Estábamos errados en los objetivos o en los métodos? Te presento algunas conclusiones que, sinceramente, me han sorprendido bastante.

Algunas razones por las que «ya no hace falta ser tan productivo»

Si analizamos el tema desde un punto de vista pragmático, podemos encontrar algunas razones para entender por qué nos preocupamos menos por la productividad personal.

• Ya pasó. Venimos de un contexto de subida exponencial en todos los ratios, con bajada a los infiernos por culpa de una pandemia mundial, seguido de un rebote «to the moon». Para muchos, la conclusión es que somos invencibles, que el mundo va super bien, y que no hay que preocuparse tanto.
• IA. Parece que internet se ha negado a publicar artículos que no mencionen la IA. Así que, aquí va mi aportación, jeje. Noooo, en serio. Aunque sea relativamente poco notable, la IA está logrando agilizar tareas mecánicas, ahorrando esfuerzo a las personas, y provocando que la productividad ya no sea tan necesaria. Ahora nos vamos a dedicar a pensar (es ironía).
• Cambio de valores. Las nuevas generaciones han nacido en una época en la que, salvo algún sobresalto, va todo bien. Sí, hay países donde las cosas están un poco peor, pero en la mayoría «civilizada», los jóvenes no se tienen que esforzar demasiado. Esto les permite centrarse en sus metas personales, exigir más derechos, y tomarse años sabáticos. Están en lo más alto de la pirámide de Maslow. Obviamente, la productividad no es su prioridad.
• Mundo digitalizado. Nos hemos acostumbrado a que las cosas se conviertan en datos en la nube. El trabajo manual ha dejado un hueco enorme para trabajos donde todo ocurre con ceros y unos. Y no conformes, queremos tokenizar todo. Parece que esto te hace productivo de por sí. Un montón de gente usa Google Calendar, notas de voz, recordatorios, listas ToDo, y un sinfín de apps super chulas. Parece productividad.

Los datos reales

Sin embargo, la realidad que nos dan los datos es muy distinta. Sorprende, por ejemplo, que, según un estudio de Ricoh Europe de abril de 2025, el 92 % de los trabajadores españoles declaraban sentirse “altamente productivos” y sólo un 4 % “poco productivos”.

Al mismo tiempo, el ratio de “productividad laboral real por persona empleada” (según Eurostat) muestra una caída del –0,20 % interanual para marzo de 2025 en España.

Es decir, con más número de trabajadores, la productividad está estancada, aunque los propios trabajadores se sienten ultra-productivos. Y eso sin contar la inflación y otros datos que obligarían a mejorar la productividad nominal solo para estar igual que años anteriores.

Ya que empezamos este artículo hablando de sensaciones, más allá de cifras, lo que veo a mi alrededor es un descontrol enorme. Gente que incumple plazos, que se olvida de sus tareas, que programan todo a última hora, que implementan sistemas y no los pueden mantener. ¿Te suena?

Por qué sigue siendo necesaria la efectividad personal

La realidad es que la efectividad personal (y no la productividad simple) es ahora más necesaria que nunca… para el que quiera mejorar, claro. Vivimos en el mejor momento de la historia para aplicar un método de organización personal.

Piénsalo. Si la gran mayoría de personas cree que, solo con pensar que son super-productivas, el país va a mejor, ¡imagina lo que puedes lograr tú si de verdad te organizas bien!

Lo que tú y yo hagamos no va a cambiar la realidad de un país. Pero sí que nos va a beneficiar a nosotros. Precisamente porque ahora buscamos sentido, tener un sistema personal es más valioso que nunca. No se trata de hacer más cosas, sino de hacer las correctas. La efectividad debería ser una brújula para orientar la energía hacia lo importante: salud, relaciones, crecimiento personal, propósito.

Personalmente, nunca antes me ha sido tan rentable usar el método C.A.R. No solo sigue funcionando a la perfección. Es que, cuanto más desorden hay a mi alrededor, más fácil me resulta conseguir objetivos. Además, al haber parado el proyecto EfectiVida, ahora que ya no tengo que esforzarme por convencer a nadie, tengo más tiempo para aplicar todo lo aprendido sobre efectividad personal en mi propia vida.

En épocas pasadas, los resultados eran el recurso más valioso. Después pasamos a que el tiempo fuera el oro simbólico. Ahora es la atención. Mientras los demás tiran las tres cosas (resultados, tiempo y atención) a la basura viendo TikToks y creyendo que son los cracks de la productividad, tú puedes lograr mucho más en menos tiempo y con menos esfuerzo, dejando un espacio enorme para, sencillamente, vivir bien, estar con tu familia, disfrutar de ocio de calidad, dedicarte a proyectos personales sin ánimo de lucro…

En resumen:

La IA, las apps, las redes sociales, los derechos de los trabajadores, las leyes regulatorias… todo está diseñado para que parezca que todo va bien. Pero no te equivoques. Lo que piense y lo que haga la mayoría no define la realidad. El mundo está viviendo una super-burbuja que puede explotar en cualquier momento. Un mal día de un presidente de alguna de las naciones que dirigen el mundo, y se va todo al garete.

En el mejor de los casos, si nada catastrófico ocurre, y tú sigues aplicando efectividad personal, bien para ti. Que ocurre lo peor, igualmente bien para ti. En cualquier caso, ser más efectivo en un mundo que no se preocupa por eso, te va a colocar en ventaja.

En resumen: cuando la productividad deja de servir al dinero y pasa a servir al propósito, deja de ser esclavitud y se convierte en libertad. ¡Pruébalo!